교원연수

주요내용

1. 교원연수의 목적

• 1) 교직의 전문성 제고를 위한 수업 모형 개발과 새로운 정보의 교환 및 기능 연수를 통해 전문직으로서의 소양을 갖추기 위함
• 2) 교원 자격 취득, 교원의 능력 배양을 위함

2. 분야별 교원 연수

• 1) 교내 연수: 학교 안 전문적 학습공동체 등
  • 공문에 따라 세부 계획 작성: 구성원들과 연수내용, 방법 등에 대해 협의후 계획 작성
  • 내부 결재 후 연수 실시 및 필요시 등록부 작성 후 보관
• 2) 교외 연수: 학교 밖 전문적 학습공동체 등, 집합연수 및 원격연수
  • 직무연수: 교육의 이론·방법 연구 및 직무수행에 필요한 능력 배양을 위한 직무연수
  • 자격연수: 정교사(1급 및 2급), 전문상담교사, 사서교사, 보건교사, 영양교사, 수석교사, 교감 및 교장과정 등
• 3) 교내 외 자율 연수: 자기 계발 및 전문성 신장을 위한 연수

3. 필수정책통합과정 직무연수(원격) 운영: 경상북도교육청연수원에서 공문으로 안내

• 1) 교직원 대상 의무 연수 통합원격연수 과정을 통해 연수의 효율성 제고
• 2) 정책관련 원격연수운영으로 교육정책의 현장 정착 및 교원 역량 강화

4. 연수 이수실적의 기록 및 관리

• 1) 연수 이수실적을 학점화할 때에는 연수 이수시간을 기준으로 15시간당 1학점
• 2) 교원 연수 이수실적은 업무포털-나이스-인사기록카드에 기록 및 관리
• 3) 직무연수 인정대상 기관: 교육부 인가 연수기관, 특수분야 연수기관으로 지정된 연수기관, 도교육청 및 교육지원청 주관연수
• 4) 도교육청에서 이수결과를 등재하는 연수기관 목록에 해당하지 않는 경우 교원이 직접 개인정보변경신청을 통해 등재(학교에서 교육공무원 인사기록 등재 신청 공문 발송도 가능)

도교육청에서 이수결과를 등재하는 연수기관 목록

관련규정

교육공무원법 제6장
교원 등의 연수에 관한 규정
교원 등의 연수에 관한 규정 시행규칙