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2022년도 교육공무원(유, 초, 중) 성과상여금 교육지원청 단위 평가 기준 및 차등 지급률
작성자 문경교육지원청 등록일 2022.03.10


문경교육지원청 2022년도 교육공무원(유, 초, 중) 성과상여금 교육지원청 단위 평가 기준 및 차등 지급률을 다음과 같이 안내합니다.


1. 차등지급률: 50%

2. 교육지원청 단위 성과 평가대상자별 평가기준:[붙임]참조



첨부파일
다운로드 횟수
  • 2022년 교사,(시)기간제교사 성과상여금 지급 순위 기준표(유치원).xlsx   ( 14회 ) 미리보기
  • 2022년 관리자 성과상여금 평가기준 자료(유치원 원장(감)).xlsx   ( 3회 ) 미리보기
  • 2022년 관리자 성과상여금 평가 기준표 (초등 교장, 교감).hwp   ( 12회 ) 미리보기
  • 2022년 관리자 성과상여금 지급 순위 기준표(중등 교장, 교감).xlsx   ( 1회 ) 미리보기
  • 2022년 교육전문직원 성과상여금 평가 기준표(장학사).hwp   ( 2회 ) 미리보기

담당자 정보

  • 담당부서교육지원과, 행정지원과
  • 담당자인사담당자
  • 전화054-550-5504, 5510, 5541
  • 담당자 업데이트일자2022-02-28