

공지사항
- 2021학년도 중학교 입학예정자의 거주지 이전에 따른 재배정 안내 2021.01.06
- 2021년도 제1회 초중고 졸업학력 검정고시 사전안내 2020.12.28
- 2021학년도 중학교 학교군 및 중학구 개정 고시 알림 2020.12.17
- [안내]2021학년도 영재교육 대상자 선발 평가 추가 연기 2020.12.13
입찰정보
인사발령
- 2020. 9. 1.자 교육공무직원 인사발령(신규) 안내 2020.08.18
- 2020.9.1.자 고령교육지원청 초,중등 인사발령 안내 2020.08.14
- 2020. 7. 1. 자 지방공무원 인사발령 및 임용장 수여식 안내 2020.06.22
- 교육공무직원 인사발령(2020.3.1.자) 안내 2020.02.19
채용정보
고령교육소식
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[교육지원과] 고령교육지원청, 코로나19 대응 찾아가는 모의 훈련 실시
고령교육지원청, 코로나19 대응 찾아가는 모의 훈련 실시- 사례별, 단계별, 역할별 코로나19대응 모의 훈련 실시 - 경상북도고령교육지원청(교육장 박경종)은 2021. 1. 20.(수)부터 1. 22.(금)까지 학교 내 코로나19 등 감염병 위기 상황 발생 시 대응 역량을 강화하기 위하여 찾아가는 코로나19 모의 훈련을 실시하고 있다. 모의 훈련은 타지역 및 관내에 확진자 발생한 실제 사례를 바탕으로 가상의 시나리오를 설정하여 학교 상황에 맞는 내용으로 등교(출근) 전·후 상황, 확진자·자가격리자 발생시 보고·조치 방법, 역학조사시 학교 협조 사항 등 실제적으로 학교에서 궁금한 점 위주로 진행하였다. 훈련에 참여한 교직원은“코로나19 관련 매뉴얼, 지침의 종류도 많고 여러번 바뀌어서 어렵고 헛갈리는 부분이 많았는데 이번 훈련으로 흐름이 정리가 되는 것 같다”며 참여 소감을 밝혔고, 고령교육지원청은 코로나19 등 특이상황 발생시 학교 현장의 혼란을 최소화하고 안전을 확보할 수 있도록 최선에 다하겠다고 전했다.
2021.01.21 -
[교육지원과] 고령교육지원청, 2021 고령교육계획 설명회 개최
다 함께 하는 행복 고령교육, 2021 소통·협력을 향한 첫걸음- 고령교육지원청, 2021고령교육계획 설명회 개최 - □ 경상북도고령교육지원청(교육장 박경종)은 2021년 1월 21일(목)에 관내 유·초·중·고등학교 교(원)장 및 교육지원청 관계자 30여명이 참가한 가운데 ‘다 함께 하는 행복 고령교육’실현을 위한 「2021 고령교육계획 설명회」를 개최하였다. □ 이번 설명회는 코로나19로 인한 사회적 거리두기 2단계 연장에 따라 참석 인원을 최소화한 가운데 방역지침을 준수하며 2021년도 고령교육 비전 및 지표에 대한 설명과 함께 4대 장학방향에 대하여 자세히 안내하였다. □ 2021학년도 고령교육지원청 비전을 실현하기 위해 배움이 즐겁고 행복한 교실, 미래로 나아가는 창의융합교육, 모두가 만족하는 교육 복지, 안전하고 쾌적한 교육 환경 등 4가지 장학방향과 15가지 장학과제 및 46개의 추진과제를 설정하고, 특색사업으로 ‘찾아오는 내고향 학교 UP 프로젝트’와 ‘독립운동길과 대가야의 꿈을 걷는 학생 동아리’선정 등 행복 고령교육 실현을 위한 구체적인 계획을 설계하였다. □ 특히, 2021. 1. 1.자에 설치․운영되고 있는 학교지원센터에 대해 자세히 안내하였으며, 학교와 교육지원청 간의 소통과 공감을 바탕으로 현장중심의 질 높은 맞춤형 서비스 제공으로 교원은 수업과 생활지도에 전념할 수 있도록 적극 지원할 것을 약속하였다. □ 박경종 고령교육지원청 교육장은“다 함께하는 행복한 고령교육을 위해 교육공동체 모두가 함께 힘을 모아주기를 바라며 엄마의 품과 같은 따뜻한 고령교육 실현을 위해 2021년에도 열과 성을 다하겠다.”고 하였다.
2021.01.21 -
[행정지원과] 지방공무원 후견인제(멘토링) 추진
교육발전에 기여하는 인재육성을 위한지방공무원 후견인제(멘토링) 추진 □ 경상북도고령교육지원청(교육장 박경종)은 2021년 1월 1일자 신규 임용공무원 및 초임 전입 행정실장 5명과 선배공무원 5명 간 결연을 내용으로 하는 2021년 지방공무원 후견인제를 시작하였다. □ 지방공무원 후견인제는 업무 경험이 풍부한 선배공무원과 업무와 조직생활에 익숙하지 않은 신규공무원 및 초임 전입 행정실장에 대하여 멘토-멘티 관계를 맺고 업무에 대한 다양한지식 및 정보의 체계적인 공유로 경북교육발전에 기여할 수 있는 인재로 육성하는데 목적을 둔 제도이다. □ 특히 고령교육지원청에서는 1인 행정실장이 많은 지역여건을 고려하여 신규공무원 외에 지역에 처음 전입하는 저경력 초임 행정실장에게도 후견인을 두어 빠르게 지역사정을 파악하고 업무에 도움이 될 수 있도록 제도를 마련하였다. □ 박경종 교육장은 ″지방공무원 후견인제를 통하여 변화하는 교육환경에 대처할 수 있는 자세와 업무지식을 선배공무원이 후배공무원에게 전수할 수 있는 기회를 제공하고 후배공무원들이 새로운 환경과 업무에 능동적으로 대처할 수 있도록 적극 지원하겠다.″고 멘토-멘티 공무원에게 전했다.
2021.01.14 -
[교육지원과] 고령교육지원청, 합동 교외 생활지도 실시
겨울방학 중 학생 일탈 행동 예방 및 코로나19 확산 금지고령교육지원청, 합동 교외 생활지도 실시 경상북도고령교육지원청(교육장 박경종)은 1월 14일(목) 학생들의 비행을 예방하고 코로나19 확산을 막기 위해 고령경찰서, 관내 중·고등학교 생활지도 담당자들과 함께 겨울방학 중 합동 교외 생활지도를 실시했다. 이번 합동 교외 생활지도는 학생 생활지도에 있어 취약시기인 방학기간 중 일어날 수 있는 학생들의 일탈 행동을 예방하고, 최근 심각해지는 코로나19 확산을 막기 위한 노력의 일환으로 진행되었다. 대가야읍 중앙네거리에서 학생 안전 및 코로나19 예방을 위한 캠페인으로 관내 다중이용시설 및 생활지도 취약지역을 순회하며 생활지도를 실시했다. 고령교육지원청 배인호 교육지원과장은 “고령 관내 학생들의 일탈 행동을 예방하고 코로나 19확산 예방을 위해 앞으로도 관내 유관기관 및 학교들과 협력하여 지속적으로 생활지도를 실시할 예정이다.”라고 말했다.
2021.01.14